Visto el texto del Acta de 18 de julio de 2007 conteniendo los acuerdos de prórroga y revisión salarial para el año 2007 del Convenio Colectivo de la empresa Tap-Air Portugal, S. A. (código de Convenio n.º 9005042), publicado en el BOE de 4 de octubre de 1995, que fue suscrita de una parte por los designados por la Dirección de la empresa en representación de la misma, y de otra por los Delegados de Personal en representación de los trabajadores, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo, Esta Dirección General de Trabajo resuelve:
Primero.-Ordenar la inscripción de la citada Acta en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.
Segundo.-Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.
Madrid, 4 de diciembre de 2007.-El Director General de Trabajo, Raúl Riesco Roche.
ACTA IV-NEGOCIACIÓN CONVENIO COLECTIVO DE LA EMPRESA TAP-AIR PORTUGAL (NIF A-0401003I)
En Madrid, en la sede social de Madrid sita en la plaza de los Mostenses. n.º 13, 6.ª pl., a las 11:15 h. de 18 de julio de 2007, se reúnen los representantes de la parte empresarial, Dr. Joâo Falcato (DNI-portugués 05.559.475), D.ª Victoria William (DNI 43.248.258-R), D. Orlando Cobos (DNI 43.247.463-B) y D. José Alberto Escobal (DNI 1.828.211-X), y los representantes de los trabajadores, D.ª Carmen Sánchez Cañizal (DNI 07.752.222-A), D.ª Silvia Clariana (DNI 43.425.489-V), D. Enrique Casas (DNI 830.894-L), D. Jesús Cabezas (DNI 09.716.316-N) y como asesor D. Antonio Ramos (DNI 23.195.214-J). Ambas partes se reconocen mutuamente la capacidad y legitimación necesaria para negociar el citado Convenio. Abre la reunión D.ª Silvia Clariana, dando lectura al acta n.º 3 de 7 de mayo de 2007, que se lee, aprueba y firma. Seguidamente se analizan las propuestas de la empresa y los trabajadores, culminándose con el siguiente acuerdo:
1. Se prorroga el vigente Convenio Colectivo hasta el 31 de diciembre de 2007, reiniciándose las negociaciones en enero de 2008.
2. Subida del 2,7 % desde enero de 2007, incidiendo esta subida en el salario base y todos los subsidios percibidos, con excepción del subsidio de comida. 3. Revisión de dieta de comida a 7,25 euros día, con retroactividad desde enero de 2007. 4. Las horas extras a compensar, serán pagadas en el mes siguiente, si no han sido compensadas. 5. Se acuerda que el horario de cierre de oficinas de atendimiento al público será a las 17:30 horas Respecto la libranza de viernes tarde por turnos, que se esta ya realizando en el periodo estival, esta en estudio su prórroga para todo el año. 6. Transporte aeropuerto: Madrid se mantiene en el valor actual (5 euros) y Barcelona se igualará al valor de Madrid (5 euros). Todo servicio realizado fuera de horario de transporte publico pasa a ser 8 euros por trayecto, para el personal que utiliza coche propio. El que no utilice coche propio será abonada factura de taxi. 7. En referencia a reclasificación y descripción de las categorías laborales se está haciendo un estudio a nivel global de la compañía para alterar el sistema de las carreras y las categorías profesionales con previsión de ser modificadas a finales del año 2007 o inicio del 2008. Se anexa a esa acta la tabla salarial de acuerdo al punto 2 anterior.
Dando así por cerrada las negociaciones del Convenio Colectivo que estará en vigor hasta el 31 de diciembre de 2007, quedando automáticamente denunciado a partir de esta fecha. No habiendo más asuntos por tratar se da por concluida la reunión a las 14:30 horas del día de la fecha.-Representantes de la empresa, Victoria William, João Falcato, Orlando Cobos y José Alberto Escobal.-Representantes de los trabajadores, Silvia Clariana, Carmen Sánchez, Enrique Casas, Jesús Cabezas y Antonio Ramos.
Tabla salarial desde enero 2007
Categoría
I
II
III
IV
A/Botones.
851,16
901,47
951,77
0,00
Ordenanza (hasta 18 años).
B/Subalterno.
1.002,08
1.052,39
1.102,66
1.152,79
Ordenanza/recepcionista.
Informadora/chófer.
C/Auxiliar.
1.173,07
1.224,11
1.273,70
1.323,98
Empleado/a administrativo 2.ª
Empleado/a comercial de 2.ª
Despachante de tráfico y operaciones de 2.ª
D/Oficial III.
1.374,30
1.424,60
1.474,89
1.525,92
Empleado/a de escritorio de 1.ª
Empleado/a comercial de 1.ª
Oficial de tráfico de 1.ª
Secretario/a-promotor/a 2.ª
Despachante de tráfico y operaciones de 2.ª
E/Oficial II.
1.575,51
1.625,82
1.676,09
1.726,41
Empleado/a de escritorio principal.
Empleado/a comercial principal.
Oficial de tráfico principal.
Promotor/a de 1.ª
Secretario/a de 1.ª
Despachante tráfico y operaciones de 1.ª
F/Oficial I.
1.776,71
1.827,01
1.877,29
1.927,61
Técnico administrativo.
Técnico comercial.
Técnico de tráfico/operaciones.
Secretario/a principal.
Promotor/a principal.
Jefe/a mostrador/reservas.
G/Ayudte. técnico.
1.977,92
2.028,21
2.078,52
2.128,79
Superv. serv. administrativos.
Adjunto jefe/a de escala.
Supervisor/a escala.
Jefe/a de agencia.
H/Jefe II.
2.229,40
2.279,70
2.330,01
2.380,22
Jefe/a ventas regional.
Jefe/a promoción pasajeros.
Jefe/a promoción carga.
I/Jefe I.
2.430,62
2.531,21
2.631,80
2.732,76
Jefe/a de escala.
Jefe/a de ventas.
Jefe/a serv. administrativos.
Subsidios
Euros
Antigüedades
Euros
Exención de horario.
164,18
1-5 años.
13,06
Jefe administrativo.
185,00
6-10 años.
15,47
Jefe de escala, carga y representantes regionales.
106,74
11-15 años. 16-20 años.
18,87 21,70
Reeducación pedagógica.
201,12
21-25 años.
24,51
+ 26 años.
26,92
Comidas.
7,25